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銷售技巧分享

日期:2017/08/31  點擊:689 次
       今天早會上,銷售部門的銷售能手上臺分享了銷售經驗,雖然其內容大都講的是整個銷售過程,表面上看是針對于公司的銷售部門,可整個案例給整個公司的員工也都帶來了啟發,讓我們學會了該如何成功的做好一件事情。會上分享了兩個案例,分別是一個交易過程相對順暢的客戶和一個比較棘手的客戶。對交易過程相對順暢的客戶,該業務員表示僅用了6個工作日就達成了交易,期間是因為自己提供高出客戶期望的服務和真誠打動了客戶,贏得信任,所以整個過程都非常理想。而對于另外一個客戶,從今年6月份開始到前不久才算真正完成了這一筆交易,中間還少不了各種問題的調節,俗話說好事多磨,耐得住客戶的刁鉆,解決得了客戶的各種問題才可以取得客戶的高度信任。不過他表示,無論是哪一個客戶,都少不了團隊的幫助,是同事的共同協作,才有了這么好的業績。讓我們再次感受到了團隊的力量。銷售部門是一個公司的經濟命脈,公司的收入來源主要靠銷售部門的業績,所以在公司一般都會受到重視。但我們都知道,一個公司就是一個志同道合的團隊,是一個不可分割的整體,沒有其他部門的支持與配合無法達到最好的狀態,自然不能產生最大的效益。因為產品銷量好,除了擁有優秀的銷售團隊外,還需要有高質量的產品和最優秀的幕后團隊。
適應文化 轉換角色--入職新員工進行培訓

       7月9日至14日,我司對25名新入職名員工進行入職培訓和拓展訓練。

       入職培訓在我司會議室舉行,培訓內容包括:“安全教育”、“公司簡介”、“員工職業生涯規劃”、“規章制度”、“產品及市場”、“公司生產情況”、“財務知識”,由公司部門領導主講。

       最后公司董事長與新員工見了面,并且對新員工提出了5點建議和期望,他希望新員工能盡快融入到公司這個大家庭,公司也將為新員工提供良好的發展平臺。
 
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